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○Importance of Informal Learning　インフォーマルな学習の重要性


・more than 80% of adult learning takes place
　in informal settings outside the classroom,
leaving only 20% for formal learning situations.

　成人学習の８０％以上が「インフォーマルな場」で行われ、
　残りの約２０％が「フォーマルな場」で行われている。

・Learners as the next source of learning content.

　学習者自身が、「学習内容・学びのネタ」となりうる。


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○The Long Tail


・２０％のフォーマル学習。８０％のインフォーマル学習。

・８０％のインフォーマル学習が、Long tail（長い尾）にあたる。

・このLong tailから、様々な「学習情報・学びのネタ」を拾い上げることができる。

・２０％のフォーマル学習の意義は、密度の濃い、最大公約数的な
　Learning Content（学習内容）の提供にある。


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○Collective Intelligence　（集合知）


・８０％のインフォーマル学習で、間違った答えや考え方は出てこないのか。

　誰か（フォーマル学習の提供者）がコントロールしていない状態で大丈夫なのか。

・この疑問に応えるのが「Collective Intelligence（集合知）」である。


・Collective Intelligence　が発生するためにも

　１）Aggregation
　２）Decentralization
　３）Diversity in perspective

　　が必要である。

・Collective　Intelligence　の例として、ブログ形式を紹介

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○Connecting Communities


・Connecting communities to what your organization already does

　既に組織で行われていることに、実践共同体を結びつける。

　（「ために作る」実践共同体は上手くいかない）

・Rich complementary relationship of formal & informal learning
　
・Linkages between formal and informal learning

　フォーマル学習とインフォーマル学習の結びつけが重要


・Com of Practice　には、２つのやり方がとられる。

　１）Facilitated by people　（小集団活動・グループ討議）
２）Facilitated by technology　（ブログ等）

　年長者に、テクノロジーを使わせるのは難しい。


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○所感

・Community of Practiceの意義を、
　Long tailを使って説明しているのが、面白かった。

　「なるほど！言われてみれば確かに！」と思えた。

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