08年7~8月の活動

08年7月～8月の活動報告です。

【７～８月の活動】
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弊社ラーンウェルの主力事業である
ＷＬＰ（企業研修）事業活動の一部です。
●日経ビジネススクール「新入社員・若手社員（ＯＪＴ）指導スキル研修」を実施
　/blogosie/2008/07/post_110.html
●ヒューマンキャピタル２００８で「新人フォロー研修」に関する講演を実施
　/blogsekine/2008/07/post_108.html
●各社様での「ＯＪＴ研修」「（ＯＪＴと新入社員による）ペア研修」の実施
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０８年３月から７月末まで続いていた企業内研修が一段落したので、
７月末～８月末までを「勉強月間」とし、インプットに注力する時間をとりました。
　/blogsekine/2008/07/post_110.html
自身の勉強のために、普段読めない本を読んだり、
講演・セミナーに参加したりしました。
●ＪＳＨＲＭコンファレンス２００８「考える人事」に参加
　/blogsekine/2008/07/jshrm2008.html
●eラーニングワールド２００８　東京大学　中原淳准教授の講演で紹介
　/blogsekine/2008/08/e.html
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０８年３月～７月までに企業様での研修を通して約６００人の
「ＯＪＴ担当者（新人を現場で指導する先輩社員）」と出会ってきました。
彼・彼女達の声です。↓
「研修への評価」
　/blogosie/2008/08/400ojt.html
「企業内ＯＪＴの現状」
　/blogosie/2008/08/400ojtojt.html
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会社としてのＣＳＲ（地域貢献）事業である
地元での活動や子供達の教育に関する活動も継続しています。
●全国の保育園の集まりで「父親達の関わり」について発表
　http://yuzunoki-hoikuen.seesaa.net/article/104265312.html
●子連れセミナーを実施
　/blogsekine/2008/08/post_114.html
●地元寄居の中学校　２校での「キャリア教育」の企画
　１０月は、私が「地域ふれあい講演会」という校内行事で、
　中１～３年生の全校生徒を対象に、体育館で小一時間の講演をします。
　依頼してくださった先生からは、
　・なぜ高校を卒業してすぐアメリカに行こうと思ったのか？
　・アメリカで学んだことで、今も役にたっていることは？
　といったことについて話して欲しいと言われています。
　ちょうどこのテーマについては、「＠nifty ビジネス」で
　インタビューされた内容と重なるので、それも参考に話をしてきます。
　http://business.nifty.com/articles/name/080805/
　ただ、０７年に中学校３年生に行った講演では
　体力を使い切りましたので、今回も気合いをいれて頑張ってきます。
　　/blogsekine/2007/10/post_53.html
　１１月には、別の中学校で、名古屋の会社「エ・ム・ズ」の講師の方を招いて
　「ドリームマップ」という特別授業を中学校２年生に実施する予定です。
　　　http://www.dream-map.info/training_student.html
　
　（ＣＳＲ事業の一環として、弊社がスポンサーとなります。）
　１時間目から６時間目まで、１日中子供達が「自分の夢」について考え
　発表し合う場になります。
　５～６時間目の発表は、学校を開放し、町の人たちにも来てもらうよう
　働きかけをします。
　初めての試みになりますので、楽しみです！
　
●地元寄居の商工会　青年部に参加
　初めて参加しましたが、魅力的な人が多いです。
　会社員時代には知り得なかった世界ですね。
　寄居の商工会は非常に熱心で
　「商工会ブログ」
　　　http://blog.goo.ne.jp/yorii_shokokai/
　「寄居フィルムコミッション」
　　　http://www.yorii.or.jp/YFC/
　
　といった活動を、若手が中心になって行っています。
　こうした地元の魅力的な大人たちが、小中学校にも関わっていく。
　そんな活動に今後は力を入れていきたいです。
●湘南サドベリースクール　校長　木村聡さんにお会いしました。
　お世話になっているバーンリペア社の長谷川さんのご紹介で、
　「子供達が作る学校」湘南サドベリースクール
　を立ち上げた木村さんにお会いしました。　
　　http://shonan-sudbury.org/
　子供達自身が何を学び、何を行うかを考えるという
　「民主的運営」の学校です。
　
　木村さんが言っていた
　「今は珍しがられているが、いずれはこれが普通になる」
　という言葉に、強い信念を感じました。
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【９月以降の活動】
　９月から１２月にかけては、各企業様での
　・ＯＪＴ研修
　・ＯＪＴフォロー研修
　・新入社員フォロー研修　が続きます。
　ご依頼くださった企業様の期待に応えられるよう
　しっかり準備し、頑張ります！
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【お願い】
　遅めの夏休みとして、
　９月５日（金）～１０日（水）まで、妻の実家である
　九州大分県玖珠町（湯布院の隣）に行ってきます。
　
　「九州じいちゃん、ばあちゃん」と会えるので、娘達は大喜びです。
（この間メールは見ることができますが、ご返信等が遅れるかもしれません。
　ご迷惑をおかけしますが、なにとぞよろしくお願いします。）